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title: "Multidiffusion d’offres d’emploi"
description: "Diffusez vos offres d’emploi sur plusieurs jobboards depuis Leonar. Réduisez les ressaisies et centralisez vos candidatures. Découvrez la démo."
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Multidiffusion d’offres d’emploi

# Diffusez vos offres d’emploi sur plusieurs jobboards.

Publiez vos offres d’emploi sur plusieurs jobboards depuis Leonar. Passez moins de temps à ressaisir vos annonces et plus de temps à rencontrer les bons candidats.

[Voir les jobboards](#jobboards)

Venez avec un poste à pourvoir. Nous vous présenterons les canaux et la mise en place adaptés à vos besoins.

Le principe de la multidiffusion

Votre offre d’emploi

Responsable commercial

Paris · CDI

Choisissez vos canaux

-   Indeed
-   HelloWork
-   APEC
-   Meteojob

Diffuser depuis Leonar

Une annonce, plusieurs jobboards

## Moins de ressaisies

Préparez votre annonce dans Leonar, puis diffusez-la sur les canaux sélectionnés. Consacrez votre attention au poste à pourvoir plutôt qu’à recopier le même texte dans plusieurs formulaires.

## Une audience adaptée au poste

Associez sites généralistes et jobboards spécialisés dans votre secteur. Choisissez vos canaux selon le métier et la localisation, pour toucher les candidats qui vous intéressent.

## Des candidatures réunies

Retrouvez dans Leonar les candidatures issues de vos annonces diffusées. Votre équipe peut étudier les profils dans le même espace que celui utilisé pour suivre ses recrutements.

## Du poste à pourvoir à la diffusion sur les jobboards

Tout commence par votre poste dans Leonar. Une fois le module activé et les comptes nécessaires raccordés, vous gérez la diffusion depuis votre projet de recrutement.

1.  01

    ### Préparez votre offre d’emploi

    Précisez les missions, le profil recherché, le lieu et les conditions d’emploi. Une annonce complète aide les candidats à se projeter et répond aux exigences des sites de diffusion.

2.  02

    ### Sélectionnez les bons jobboards

    Choisissez les canaux disponibles pour ce poste. Certains sites nécessitent un compte employeur ou un abonnement, à raccorder lors de la mise en place.

3.  03

    ### Diffusez et suivez les candidatures

    Lancez la diffusion depuis Leonar et consultez le statut de publication. Étudiez les candidatures reçues avec leur CV et leur source, puis faites avancer les profils pertinents dans votre pipeline.


## Des jobboards généralistes et spécialisés pour vos annonces

Composez votre sélection selon les profils recherchés. Ces exemples couvrent des sites français et internationaux, accessibles selon votre configuration et les conditions de chaque plateforme.

### Diffusion organique

Touchez les candidats via les annonces de base et les agrégateurs. La publication organique reste soumise aux critères d’éligibilité de chaque plateforme.

-   France Travail
-   APEC
-   LinkedIn Basic
-   Indeed Basic
-   Talent.com
-   Jooble
-   Adzuna

### Jobboards premium

Complétez votre diffusion avec des canaux payants adaptés au poste. Un abonnement, un compte employeur ou des frais de publication peuvent être nécessaires.

-   HelloWork
-   Welcome to the Jungle
-   Meteojob
-   Cadremploi
-   Indeed
-   Leboncoin

### Audiences spécialisées

Adressez-vous aux jeunes diplômés ou aux professionnels de la santé, de l’agriculture, de la mode et de la comptabilité sur des sites dédiés.

-   JobTeaser
-   Staff Santé
-   Emploi Soignant
-   Vitijob
-   Jobagri
-   Fashion Jobs
-   Lamacompta

Les canaux disponibles varient selon le poste, le pays et vos comptes. Nous vous aidons à préciser les sites pertinents, leurs prérequis et leurs coûts avant de démarrer.

## Reliez la diffusion de vos annonces au suivi des candidats

La publication ouvre la conversation. Leonar réunit les candidatures reçues dans votre espace de recrutement, où votre équipe peut consulter les CV et décider de la suite. Pour les postes qui nécessitent aussi une approche directe, complétez ce flux entrant avec le sourcing. Les deux approches restent proches du même projet de recrutement.

[Découvrir l’ATS pour cabinets de recrutement](https://www.leonar.app/fr/features/ats-for-agencies/)

## Une diffusion plus simple pour chaque équipe de recrutement

### Cabinets de recrutement

Adaptez vos canaux à chaque mission client. Gardez la publication et les candidatures reçues à proximité du projet sur lequel travaillent déjà vos consultants.

### Équipes RH internes

Donnez de la visibilité à chaque poste sans recréer votre annonce sur chaque plateforme. Partagez le suivi des candidats dans un même espace de recrutement.

### Recruteurs spécialisés

Associez une diffusion large aux sites fréquentés par les professionnels de votre secteur. Ajustez votre sélection aux compétences et aux zones géographiques recherchées.

FAQ

## Vos questions sur la multidiffusion d’annonces

### Qu’est-ce que la multidiffusion d’offres d’emploi ?

La multidiffusion, aussi appelée multiposting, consiste à publier une même annonce sur plusieurs sites d’emploi depuis un seul outil. Dans Leonar, vous préparez le poste, sélectionnez les canaux disponibles et lancez la diffusion depuis votre espace de recrutement.

### Sur quels jobboards puis-je publier mes annonces ?

Les options comprennent la diffusion organique via France Travail, l’APEC, LinkedIn Basic et Indeed Basic, ainsi que des canaux comme HelloWork, Welcome to the Jungle et Meteojob. Leur disponibilité dépend du poste, du pays, de vos comptes et des règles de chaque site. Nous précisons les canaux adaptés lors de la mise en place.

### La multidiffusion est-elle incluse dans mon abonnement Leonar ?

La multidiffusion est un module payant optionnel, activé pour votre espace avec un quota défini d’annonces actives. Les abonnements aux jobboards et les publications payantes peuvent entraîner des frais distincts. Demandez un devis selon votre volume de recrutement et les canaux souhaités.

### Faut-il déjà avoir des comptes sur les jobboards ?

Certains canaux nécessitent un identifiant employeur ou un abonnement existant. Par exemple, l’APEC et LinkedIn demandent des informations sur votre entreprise, tandis que Welcome to the Jungle nécessite une référence d’organisation. Nous vous aidons à identifier les comptes utiles pour votre sélection.

### Mes annonces seront-elles publiées immédiatement ?

La diffusion dépend de la validation de votre entreprise et des contrôles de chaque jobboard. Le raccordement des comptes et la publication peuvent prendre du temps : prévoyez ces étapes avant une campagne urgente. Vous pouvez consulter le statut de publication dans Leonar.

### Où arrivent les candidatures issues de mes annonces ?

Les candidatures reçues via la connexion de diffusion sont intégrées dans Leonar avec leur source et leur CV lorsqu’il est fourni. Votre équipe peut les étudier au même endroit que ses autres recrutements et choisir les profils à faire avancer.

## Où diffuser votre prochaine offre d’emploi ?

Venez avec une annonce et vos jobboards préférés. Nous vous montrerons le parcours de diffusion et préciserons l’activation, les comptes nécessaires et les coûts pour votre équipe.

## Complétez votre parcours de recrutement

-   [

    ### ATS pour cabinets de recrutement

    Organisez les candidatures, les entretiens et les étapes de recrutement.

    ](https://www.leonar.app/fr/features/ats-for-agencies/)
-   [

    ### CRM de recrutement

    Entretenez vos relations candidats et constituez des viviers réutilisables.

    ](https://www.leonar.app/fr/features/recruiting-crm/)
-   [

    ### Sourcing de candidats

    Trouvez des profils pertinents pour compléter les candidatures entrantes.

    ](https://www.leonar.app/fr/features/ai-talent-sourcing-agent/)

## Préparez la diffusion et le suivi de vos candidatures

-   [

    ### Qu’est-ce qu’un logiciel ATS ?

    Comprenez le rôle de l’ATS dans le parcours de recrutement.

    ](https://www.leonar.app/fr/blog/what-is-an-applicant-tracking-system/)
-   [

    ### Comparer les logiciels ATS

    Identifiez les fonctionnalités utiles à votre équipe.

    ](https://www.leonar.app/fr/blog/best-ats-recruitment/)
-   [

    ### Les ATS pour cabinets de recrutement

    Reliez les candidatures entrantes au travail de vos consultants.

    ](https://www.leonar.app/fr/blog/applicant-tracking-systems-staffing-agency/)
